¿Te apasionan los desafíos operativos y buscas una posición de alta confianza? En Randstad Professionals estamos buscando un/a Coordinador(a) de Asuntos Gerenciales para uno de nuestros más importantes clientes del sector holding (transporte y bienes raíces).
Bajo este rol, serás responsable de la administración operativa y el soporte directo a la propiedad, garantizando la continuidad del negocio y la eficiencia en la gestión de activos. Reportará directamente a los Dueños y Socios, siendo un/a colaborador/a estratégico/a en la gestión transversal de las unidades de negocio.
Responsabilidades Clave:
- Administración de Equipos: Coordinar y organizar al personal administrativo y operativo del Terminal de buses para asegurar un flujo de trabajo eficiente.
- Gestión de Servicios Externos: Supervisar y coordinar a proveedores externos de aseo, seguridad y mantención, garantizando estándares de calidad.
- Control de Inmuebles: Gestionar el arriendo de diversas propiedades y locales comerciales, supervisando el departamento de operaciones.
- Gestión Financiera: Coordinar los procesos de facturación mensual y gestión de cobranzas para asegurar la rentabilidad del holding.
- Soporte de Confianza: Brindar apoyo directo a los socios para asegurar la representación de la empresa y la toma de decisiones operativas.
- Disponibilidad de Traslados: Realizar viajes dentro y fuera de Chile según los requerimientos y expansión del negocio.
Requisitos Indispensables:
- Formación Académica: Titulado(a) de Administración de Empresas, Relaciones Públicas o carrera afín con orientación comercial.
- Experiencia Relevante: Mínimo 3 años de experiencia en roles de gestión, administración o coordinación.
- Movilidad: Licencia de conducir vigente y disponibilidad para viajar dentro y fuera del país según requerimiento (Excluyente).
- Habilidades Técnicas: Manejo de Excel nivel intermedio y capacidad de autogestión en sistemas administrativos.
Ofrecemos:
- Movilidad: Vehículo corporativo asignado desde el inicio.
- Alimentación: Servicio de alimentación (Casino).
- Equilibrio y Bienestar: Políticas internas para el apoyo de la vida familiar y personal.
Esta oferta laboral se rige bajo la Ley No 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
